この質問の意図は?

企業の採用担当がこの質問をするのは、企業の応募者の入社意欲・そして入社後の長期的な勤務意欲があるかどうか、確認をするためです。

採用担当者とっては、入社する意欲のない人に内定を出して蹴られたら、大きなダメージになります。いくら優秀でも内定を辞退されては元も子もありません。企業側としては、内定を出せば入社してくれる、そんな学生を求めているのです。

ではどう答えればいいのか。

第一志望ならば「第一志望です」と自信を持ってお答えください。

しかし、第2志望以下だった場合。

「いいえ。第4志望です!」

なんて答えてしまっていはいけません。協調性や配慮のない人と判断されてしまいます。まあ分かると思いますが(笑)

ではその場合も第一志望というのか。それは状況によって異なります。

第一志望ならば、第一志望である理由が必要になります。本当は第一志望じゃないのに第一志望である理由を話すのはなかなか難し

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