三井住友海上火災保険株式会社
三井住友海上火災保険株式会社の会社紹介
当社は、MS&ADインシュアランス グループの中核事業会社として、「グローバルな保険・金融サービス事業を通じて、安心と安全を提供し、活力ある社会の発展と地球の健やかな未来を支えること」を経営理念に、その実現に向けて取り組んでいます。
中期経営計画「Next Challenge 2017」の柱の一つであるグループの「機能別再編」は、各領域で順調に進捗しています。現在、損害サービス領域において、あいおいニッセイ同和損保との共同システムの開発を進めており、業界No.1水準の損害サービスの提供を目指しています。
三井住友海上火災保険株式会社の会社情報
| 社名 | 三井住友海上火災保険株式会社 |
|---|---|
| 英文名称 | Mitsui Sumitomo Insurance Company, Limited |
| 本店所在地 | 〒101-8011 東京都千代田区神田駿河台3-9 |
| 本店電話番号 | 03-3259-3111（代表） |
| 設立 | 大正7年（1918年）10月21日 |
| 事業の内容 |
|
| 資本金 | 1,395億9,552万円 |
| 従業員数 | 14,650名 |
| 代理店数 | 41,305店 |
三井住友海上火災保険株式会社の募集要項
募集概要
| 職種 | （1）全域社員 （2）地域社員 |
|---|---|
| 勤務地 | ≪全域社員≫ 海外を含む全国転勤あり ≪地域社員≫ |
| 主な仕事内容 | リスクコンサルティング、各種損害保険の引受、事故サービス・保険金の支払、営業支援、新保険の開発、再保険、資産運用、経理、一般管理、情報システム、海外業務など |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 一部フレックスタイム制あり (コアタイム10:30～15:00) 標準労働時間/1日7時間 |
| 採用ステップ＆スケジュール | まずはプレエントリーいただき、当社採用ホームページ 「マイページ」より、詳細を確認ください。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | 2018年4月入社 初任給 予定 ≪全域社員≫ 大学・短大・専門卒： 月給24万1000円 大学院卒： 月給25万7000円 ≪地域社員≫ 大学・短大・専門卒： 月給18万0480～19万2000円 大学院卒： 月給19万1760～20万4000円 ※勤務地により異なります。 |
|---|---|
| 昇給 | 年１回（7月、人事考課により決定） |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（ 土・日）、祝日、年末年始、有給休暇（初年度4月入社18日、2年目以降20日）、 夏期休暇（5日）、フレッシュアップ休暇（5日）、アニバーサリー休暇（2日）、慶弔休暇、 育児・介護休暇、クリエイティブ休暇、ボランティア休暇など |
| 福利厚生 | 独身寮（全域社員対象）、保養所、クラブ活動、社員持株会制度、財形貯蓄制度、 企業年金基金ほか |
| 保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 諸手当 | 通勤費、時間外勤務手当 住宅費用補助制度（一定の支給要件を満たす地域社員） |
| 試用期間 | あり 入社後6か月間 その他条件は本採用時と変更なし |
三井住友海上火災保険株式会社の採用実績
| 採用実績（学校） |
全国国公立および私立の大学・大学院 |
|---|---|
| 採用実績（人数） | 2017年 全域社員：188名 地域社員：455名 2016年 全域社員：153名 地域社員：387名 2015年 全域社員：144名 地域社員：364名 2014年 全域社員：113名 地域社員：302名 |
| 過去3年間の新卒採用者数（男女別） | 2017年 男性183名 女性460名 2016年 男性146名 女性394名 2015年 男性135名 女性373名 |
