<リクルーター面談>
計3回
■人数 社員:学生=1:1
■時間 60分
■質問内容 ①学生時代頑張ったこと ②志望理由 ③どういう社会人になりたいか ④逆質問
■質問への回答
①資格取得をがんばった(TOEICの点数を400点→860点まで上げた話)
②お客様に寄り添ったサービスを提供できること。不動産や国際関係、投資など様々な業務フィールドで経験を積むことができることを魅力に感じた、ということ。
③自分の仲間や上司と協力して、かつ切磋琢磨して、会社をとにかく盛り上げていける社会人
④生命保険業界の将来、その中でも住友生命保険の将来、抱える問題点、今後それをどうやって打開していくか、独立系であるがゆえの悩み、職場の雰囲気、等
■雰囲気
フランクな感じで進む
■連絡
当日または翌日に電話で来る。
<人事面談>
計1回(7月末)その後辞退
■人数 人事:学生=1:1
■時間 60分
■質問内容
リクルーター面談と同じことが聞かれる。
■質問への回答
基本的にリクルーター面談と同じ。
■雰囲気
リクルーター面談と同じ感じ。
■連絡
人事面談は当日中にリクルーターから電話が来る。その後の流れは辞退したので不明。
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