選考情報【三井住友信託銀行】16卒

＜リクルーター面談＞

　
計7回
　
　
■人数　社員：学生＝1：1
■時間　60分
■質問内容　①学生時代頑張ったこと　②志望理由　③逆質問
■質問への回答
①資格取得をがんばった（TOEICの点数を400点→860点まで上げた話）
②お客様に寄り添ったサービスを提供できること。不動産や国際関係、投資など様々な業務フィールドで経験を積むことができることを魅力に感じた、ということ。
③信託銀行業界の将来、その中でも三井住友信託銀行の将来、抱える問題点、今後それをどうやって打開していくか、独立系であるがゆえの悩み、職場の雰囲気、等
■雰囲気
フランクな感じで進む
■連絡
当日または翌日に電話で来る。
　

＜人事面談＞

　
計2回（7月末に2回と8月1日）
　
　
■人数　人事：学生＝1：1
■時間　60分
■質問内容
リクルーター面談と同じことが聞かれる。
■質問への回答
基本的にリクルーター面談と同じ。
■雰囲気
リクルーター面談よりは厳かな雰囲気だが、物腰柔らかく聞いてこようとする。
■連絡
人事面談2回は当日中にリクルーターで電話が来る。8月1日は握手して終わり。