選考フロー

エントリーシート WEBテスト リクルーター面談 リクルーター面談 リクルーター面談 リクルーター面談 リクルーター面談 リクルーター面談 一次面接 最終面接
ちなみに私は最終面接で落ちました。

ES、SPIともにそこまでボーダーラインは高くないとかんじました。普通に勉強していれば、ほぼ落ちることはないかなと。
Gコースセミナーに参加したあと、リクルーター面談に進みました。ちなみにGコースセミナーは社員1学生3で、自己紹介、志望動機を軽く聞かれるくらいです。特に対策はいりません。
リクルーター面談は、人によって回数が異なるそうで、私は6回でした。
わりとフランクな雰囲気で面談を行うので、普通の面接よりリラックスしていろいろ話すことができたのを覚えています。社風としてはかなり体育会系でした。私自身も体育会出身なので、そこを評価していただいたと感じました。

選考フロー

しつこいほどの意思確認

第一

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